Mastère Spécialisé en Lean Management & Amélioration Continue Promotions Faraday et Laplace
Vous souhaitez réagir à ce message ? Créez un compte en quelques clics ou connectez-vous pour continuer.
Le deal à ne pas rater :
Bon plan achat en duo : 2ème robot cuiseur Moulinex Companion ...
600 €
Voir le deal

La réponse à nos doutes?

Aller en bas

La réponse à nos doutes? Empty La réponse à nos doutes?

Message  Tunny Mer 30 Avr - 4:43

Je viens de voir la rediffusion de Capital de ce WE
et ils parlaient des coopératives d'entreprises:


http://www.scop.coop/P193_FR.htm


J'ai été fasciné par l'idée de remettre la responsabilité de l'entreprise à chacun de ses collaborateurs. Des exemples donnés: les transports Gentyl, les chèques restaurant,....... leur maître mot (surtout chez gentyl) est d'éliminer toute dépense inutile pour gagner plus à la fin d'année, notamment sur la consommation de carburant chez gentyl.

Le vrai respect des personnes, et leur totale implication dans l'entreprise serait-t'il de les laisser mener la barque?
développer un environnement participatif et coopératif?

combien de fois on s'est dit ou on a entendu dire "je m'en fous c'est pas mon pognon", "de toute façon je suis payé pareil à la fin du mois", "ils font n'importe quoi nos chefs", "ça fait dix ans qu'on demande à ce qu'ils changent ça!"

Cette petite intro pour lancer un débat, sur ce que je pense être un bon "terreau" pour le développement du lean en PTE et PME
Tunny
Tunny
Admin

Messages : 236
Date d'inscription : 08/09/2007
Age : 43

https://masterlean.forumsactifs.com

Revenir en haut Aller en bas

Revenir en haut


 
Permission de ce forum:
Vous ne pouvez pas répondre aux sujets dans ce forum
Ne ratez plus aucun deal !
Abonnez-vous pour recevoir par notification une sélection des meilleurs deals chaque jour.
IgnorerAutoriser